Ok

En poursuivant votre navigation sur ce site, vous acceptez l'utilisation de cookies. Ces derniers assurent le bon fonctionnement de nos services. En savoir plus.

lundi, 17 septembre 2018

RISQUES (REELS OU RESSENTIS) A SURVEILLER POUR L’HORIZON 2025

mapping risques 2025 observatoire tendances.jpgCe mapping de l’Observatoire des tendances est actualisé périodiquement. Pour l’utiliser lors d’un travail de prospective pour un secteur d’activité spécifique, il convient de l’adapter au contexte et notamment faire évoluer le classement des facteurs de risques et parfois en injecter d’autres ne figurant pas dans cette liste. Ce mapping permet aussi de faciliter la détection des signaux faibles, ruptures potentielles, wild cards.

 

ECONOMIE

  1. Spéculation privilégiée à une activité économique réelle
  2. Risques de domination des GAFA
  3. Financiarisation aigue de l’économie (versus économie réelle)
  4. Obsession du court terme
  5. Développement de la « gig économie » (free lance, auto entrepreneurs, travail à la tâche, etc)
  6. Libéralisation / Déréglementation à tout prix
  7. Risques de bulles (bourse, immobilier, dettes)
  8. Structure organisationnelle obsolète
  9. Economie souterraine / grise
  10. Secteurs d’activités sinistrés du fait d’une allergie au changement
  11. Déclin du travail
  12. Obsolescence de la stratégie et de l'organisation des entreprises

 

MERE NATURE

  1. Risques climatiques / réchauffement / catastrophes climatiques
  2. Surexploitation des ressources naturelles
  3. Réduction sévère de la bio diversité
  4. Pollution (air, eau, sols, food, produits de grande conso, etc)
  5. Pénurie eau
  6. Epuisement sources énergies traditionnelles
  7. Chute des rendements agricoles

 

SOCIETE

  1. Paupérisation / clivage social / inégalités / précarité
  2. Flux migratoires structurels
  3. Explosion des dépenses de santé
  4. Violence multiforme et insécurité
  5. Société influencée par les minorités
  6. Société de la surveillance individuelle (contrôle)
  7. Développement maladies chroniques / allergies / intolérances / "nouvelles" maladies
  8. Privatisation sphère publique
  9. Protectionnisme socio économique
  10. Terrorisme / Guerre polymorphe

 

 

TECHNOS

  1. Fracture numérique (décrochage au sein de la population, de groupes sociaux ou d’entreprises)
  2. Robotisation / roboconomie
  3. Intelligence artificielle
  4. Déterminisme des réseaux sociaux / risques sur la véracité de l’info via les RS
  5. Algorithmes

 

SOCIO

  1. Danger d’un individualisme et narcissisme exacerbé du fait des réseaux sociaux #moi
  2. Uniformisation de la pensée / risques de pensée unique
  3. Défiance à l’égard du monde politique, des médias, des marques, des organisations, etc #paranoïa
  4. Risques de réduction des idées créatives (malgré développement start up ) avec grandes marques / Grands Groupes qui font converger les usages socio culturels
  5. Appauvrissement du langage
  6. Surinformation #saturation cognitive
  7. Infotainment abrutissant

 

POPULATIONS

  1. Avenir des séniors (3eme et 4eme âge)
  2. Hyper urbanisation décousue et sans limites
  3. Disparition des classes moyennes
  4. Désertification des territoires (concentration sur mégapoles) et suburbanisation
  5. Risques de non transferts entre générations
  6. Surpopulation mondiale
  7. Repli nationalisme/régionalisme

 


 

 

jeudi, 23 août 2018

Téléchargez Repères pour le futur 2019

Un doc de l'Observatoire des tendances à télécharger gratuitement pour accéder à un ensemble de repérages prospectifs en 2019 !couv reperes futur 2019 observatoire tendances.jpg
 
1. EDITO : TENDANCES ARE DEAD, VIVE L’AIR DU TEMPS 3.0 ET LE FUTUR EN MODE POP CORN SAUTEUR (page 3)
2. RISQUES (REELS OU RESSENTIS) A SURVEILLER POUR L’HORIZON 2025 (pages 4 et 5)
3. POURQUOI UN SECTEUR D’ACTIVITE NE SE REMET PAS EN CAUSE VOLONTAIREMENT ? (page 6)
4. COSMESTO TRENDS 2022 (pages 7 et 8)
5. HIT PARADE DES MEILLEURS MOYENS POUR TRAQUER LES TENDANCES EN 2019 (page 9)
6. LES MEILLEURES DESTINATIONS POUR UN LEARNING / DISCOVERY TOUR A L'ETRANGER EN 2019 (page 10)
7. LES FACTEURS QUI VONT INFLUENCER LE BTP DANS LES 5 ANS A VENIR (pages 11 et 12)
8. QUELS MOTS CLES POUR DEFINIR LE MONDE DE DEMAIN ? (pages 13 et 14)
9. QUELLES SONT LES 3 FRACTURES SOCIOLOGIQUES DANS LES
5 ANS A PRENDRE EN COMPTE POUR ANTICIPER L’EVOLUTION DES MARCHES ET MODELES ECONOMIQUES ? (page 15)
10. REPERTOIRE DES TRIBUS (pages 16, 17 et 18)
11. TENDANCES SPORT BUSINESS & ENTERTAINEMENT 2019-2021 (page 19)
12. LA VEILLE DE L’OBSERVATOIRE DES TENDANCES SUR TWITTER (pages 20, 21 et 22)
13. CONTACT (page 23)
 

dimanche, 12 août 2018

LA VEILLE DE L’OBSERVATOIRE DES TENDANCES SUR TWITTER

@CMsocialcontent                              #Events

@daf_de_demain                                #DAF

@prospective2033                              #prospective

@lab_tendances                                  #tendances

@zeworkrepublik                                #QVT

@DIGEST_EC_CAC                             #global

@cncc_cac                                            #audit

@Poitoucharente                                #territoires

@trendsluxe                                        #luxe

@UPFrenchRiviera                               #Riviera

@cosmeto_trends                               #cosmétiques

@ObservatoireBtp                              #BTP

@corporate_place                               #cybercriminalité

@canal_ec                                           #ExpertsComptables

@tpe_pme_eti                                    #entreprises

@Retail_du_futur                                #Retail

@Canal_avocats                                  #avocats

@Canal_notaires                                 #notaires

@obscreaentrep                                  #startups

@tendances_food                               #food

@PME_Bordeaux                                #bordeaux

@helloparishotel                                 #hôtellerie

@Ecofrancilienne                                #technos

@FrLobbying                                        #lobbying

L’observatoire des tendances c’est 51400 membres sur linkedin

Logo_Obs_tendances_RVB (2).jpg

L’Observatoire des Tendances est une plate forme pour réfléchir aux tendances à court, moyen et long terme qui vont transformer les entreprises, nos modes de vie, la géopolitique, l’économie, les secteurs d’activités, nos moyens de transport, etc Il s’agit de partager les informations sur les signaux faibles, les nouvelles idées dans l’air du temps, les intuitions sur les mutations du monde. Ce groupe s’adresse à tous ceux qui s’intéressent au futur : prospectiviste, chasseur de tendance, trend-spotter, trend hunter, styliste, défricheur, tendanceur, early adopter, cool hunter, dénicheur, trend-setter, trend tracker, précurseur, prospectiviste, influenceur, avant gardiste, geek, décrypteur de tendances, veilleur, innovateur, tendançologue, spin doctor, créateur de tendances innovantes, trend maker, journaliste trendy, visionnaire, future shaper, électron libre, marketeur curieux, décodeur d'influences, observateur de l’air du temps, planner stratégique. Le spectre est assez large : luxe, design, fashion, sociologie, innovation, street culture, fooding, décoration, palaces, culture, consommation, technologies, architecture, etc Les tendances servent à éclairer l’avenir, aussi partageons nos infos pour enrichir nos activités, nos métiers, nos jobs…dans le monde réel. Un groupe résolument corporate pour identifier les tendances qui vont nous servir à penser un peu plus juste dans nos activités professionnelles

https://www.linkedin.com/groups/1416777

mardi, 05 juin 2018

POURQUOI UN SECTEUR D’ACTIVITE NE SE REMET PAS EN CAUSE VOLONTAIREMENT ?

Il est toujours fascinant d’observer des entreprises ou organisations foncer dans le mur alors que depuis plusieurs années le secteur d’activité devrait être en alerte DEFCON 1 (DEFense Readiness CONdition) et avoir préparé sa disruption. A l’œil nu, les signaux étaient sans aucun doute rouges mais rien ne se passe malgré le vacarme autour du secteur d’activité. Quelques tentatives d’explications avec les 16 plaies comportementales les plus fréquentes.

  1. Effet tunnel (avec des sollicitations de menaces ou objectifs à moins d’un an, l’attention va se rétrécir sur un point minuscule à l'horizon, effaçant les informations vitales à la périphérie).
  2. Déni / peur du changement / peur de l’inconnu / politique de l’autruche / syndrome bunker / incapacité à sortir de sa zone de confort.
  3. Des décideurs appartenant à l’ancien monde et ayant du mal à visualiser le « monde d’après » (syndrome des taches brunes dans les organes de direction).
  4. Dispersion croissante de l’attention / saturation des agendas / surcharge neuronale permanente.
  5. Manque de curiosité (apathie à relier avec le syndrome de la panse pleine).
  6. Absence de fonction prospective et/ou de vigie/sentinelle dans l’organisation.
  7. Auto-intoxication avec des infos venant uniquement de l’intérieur du secteur d’activité (pas de veille à l’extérieur du secteur pour un regard transversal).
  8. Des prestataires spécialistes du secteur qui recyclent des « tendances as usual » ou des stratégies obsolètes pour pas bousculer les décideurs et assurer une continuité...
  9. L’excès de confort donnant un sentiment d’invulnérabilité (syndrome de la moquette épaisse dans les sièges sociaux).
  10. Des dirigeants coupés du monde réel (n’ayant jamais traversé le périphérique de leur ville et faisant peu de voyages à l’étranger).
  11. Des organisations en silo (de type militaire) coupant les organes de direction du terrain et filtrant les infos qui "remontent" au top management.
  12. Allergie aux risques.
  13. Absence de visionnaires.
  14. La sidération face à un monde sous le signe de la Volatilité, de l’Incertitude, de la Complexité et de l’Ambiguïté.
  15. Absence de transition générationnelle dans les lieux de décision.
  16. Scepticisme systématique face aux innovations et à la modernité (rouler avec le frein à main implique de rattraper le train avec plusieurs années de retard).

lundi, 26 février 2018

TENDANCES ARE DEAD, VIVE L’AIR DU TEMPS 3.0 ET LE FUTUR EN MODE POP CORN SAUTEUR

25-mobilit -corr.jpgNous vivons dans un monde de plus en plus imprévisible, non linéaire, fracturé et chaotique, obligeant les entreprises à être encore plus en capacité d’anticipation, agilité, adaptation en temps réel. Plus que de nouveaux outils à mettre en place, la solution c’est une perméabilité aux signaux faibles de l’environnement et accepter d’envisager des scénarios inhabituels (ou considérés comme impossibles…) obligeant à sortir d’une zone de confort et un environnement de « normalité »…

Cette instabilité permanente est un formidable atout pour les entreprises en quête d’hypercroissance en conjuguant rapidité, anticipation et vision.

Compte tenu de ce futur fluctuant, les sacro saints « carnets de tendances » permettant d’asseoir une stratégie N+1 et parfois N+2 ont une valeur relative, car les ruptures et retournements surviennent de façon soudaine en cours d’année et nécessitent d’être à l’affût de signaux dissidents en temps réel afin de pouvoir saisir une nouvelle opportunité.

Dans ce monde multipolaire et déboussolé, il est vital d’avoir un radar transversal pour traquer des signaux en dehors de son secteur d’activité car une vision verticale c’est se passer d’un gisement de signaux faibles décisifs.

En 2018, un ancien monde s’éteint en « mode silence » (un mouvement qui a démarré en l’an 2000) pour laisser la place à un nouveau monde mouvant soumis à des chocs et retournements de plus en plus rapides et surprenants. Avec ce futur en mode pop corn sauteur, il faut mettre plus d’étonnement, de curiosité, de regards sans filtre pour capter les signaux autour de soi. C’est la nécessité d’avoir un radar branché non stop pour observer l’air du temps et détecter des signaux dissidents ou curieux afin de ne pas être un follower de tendances obsolètes.

jeudi, 15 février 2018

Hit parade des marqueurs/courants/angles qui peuvent influencer la cosmétique dans les 3 ans à venir

A-la-recherche-de-nouvelles-sources-d-innovation-.jpgCOSMESTO TRENDS 2018/2022

 

 

 

  1. Cosmétique Connectée : Réalité Augmentée, Capteurs, Applications, Objets Connectés, Réseaux Sociaux, 2.0
  2. Cosmétique Médicalisée
  3. Ethique
  4. Asie (Influence De La Cosmétique Chinoise Notamment)
  5. Hypervigilance/cosmétovigilance/méfiance (Nanoparticules, Sulfates, Allergies, Etc)
  6. Regénérateurs
  7. Résilients (Météo, Modes De Vie, Pollution, Etc)
  8. Sur Mesure
  9. Bio / Nature / Green
  10. VEGAN
  11. Anti Age
  12. Cosmétiques Intelligents
  13. Luxe / Premium
  14. Multi Sensoriels
  15. Neurocosmétiques
  16. Nutricosmétique
  17. Produits Locaux
  18. SAFE / Sains
  19. Seniors (marché)
  20. Achats Responsables
  21. Anti-Pollution
  22. Healthy
  23. Hyperpersonnalisation
  24. Millenials / Génération Y #NEXTGEN
  25. Simplicité
  26. Unisexe / Sans Genre / Genré
  27. Ethnique
  28. Cosmetic devices / cosmetique instrumentale
  29. Fenty beauty
  30. Cosmétique engagée / féministe
  31. Cosmétique microbiote
  32. Multifonction
  33. Cosmeto Textiles
  34. Cruelty Free
  35. Do It Yourself #DIY
  36. Enfants (marché)
  37. High Tech
  38. Hommes (marché)
  39. Marque (En Tant Que Label Jugé Important Par Les Consommateurs)
  40. Masculin
  41. Nude
  42. Vintage / old fashion

Hit parade des meilleurs moyens pour traquer les tendances en 2018

Classement par ordre d'importance, du fort au moins fort

  1. Street | Terrasse de café | transports
  2. Réseaux sociaux | micro-blogging | Crowdsourcing
  3. Conversations avec des « vrais gens » | conversations avec les générations X, Y, C, etc.
  4. Conversations avec des artistes | designers | early-adopters | sociologues | experts | philosophes
  5. Suivi des prises de position des influenceurs | keynote speakers | personnalités atypiques | blogueurs
  6. Voyages à l’étranger/Safari trends/learning expedition : pays | villes | métropoles | chemins de traverse
  7. Tendances dans les Secteurs d’activité en dehors de son domaine d’activités
  8. Études quali et quanti | Instituts de sondage
  9. Snap shots : notes au fil de l’eau d’étonnements (carnets de notes, photos, moments, etc)
  10. Spots…boutiques | restaurants | hôtels trendy | librairies | underground | retail éphémère
  11. Concerts | expositions | ballets | fêtes & événements éphémères
  12. Brainstorming
  13. Salons | congrès | symposiums | colloques | showroom | Présentations des marques | Conférences
  14. Blogs | sites WEB | flux | newsletter
  15. Alertes mots clés | Outils sémantiques | Surveillance web | outils curation
  16. Expérience par soi-même de produits & services + observation de ses propres comportements
  17. Think-tank (publications)
  18. Ouvrages
  19. Presse française | Presse internationale
  20. Sémantique | thesaurus
  21. Méga événements socio-économico-culturels dans les 5 ans à venir
  22. Lieux de rassemblement | bains de foule | concerts | stades | marchés
  23. Films | Vidéos en ligne | Séries TV
  24. Hasard | Sérendipité
  25. Organismes clés | prestataires du secteur

Les meilleures destinations pour un learning / discovery Tour à l'étranger en 2018

  1. CHINE
  2. SINGAPOUR
  3. INDE
  4. COREE DU SUD
  5. ESTONIE
  6. CANADA (Québec + Montagnes Rocheuses)
  7. FRANCE
  8. JAPON
  9. VIETNAM
  10. AFRIQUE DU SUD
  11. Belgique (Flandre Belge)
  12. COLOMBIE (Medellin)
  13. Etats-Unis (Californie)
  14. INDONESIE
  15. RUSSIE
  16. MONTAGNE (Dolomites)
  17. NATURE
  18. AFRIQUE (Bénin)
  19. ARGENTINE
  20. AUSTRALIE
  21. BRESIL
  22. CHILI (Désert d'Atacama)
  23. COSTA RICA
  24. DANEMARK
  25. FINLANDE
  26. HAITI
  27. HONG KONG
  28. IRAN
  29. ISRAEL
  30. ITALIE (Venise)
  31. KENYA
  32. LIBAN
  33. NAMIBIE
  34. NIGERIA
  35. NORVEGE
  36. PHILIPPINES
  37. PORTUGAL
  38. ROUMANIE
  39. SUEDE
  40. VATICAN

mercredi, 14 février 2018

Les facteurs qui vont influencer le BTP dans les 5 ans à venir

avenir btp.png

  • Attractivité du BTP pour attirer compétences adhoc, talents, etc
  • Erosion des marges / concurrence prix
  • Transition générationnelle (gen y z Millenials)
  • Transmission des entreprises BTP
  • Hausse des taux d’intérêts
  • Développement BIM (Building Information Modeling)
  • Numérisation des bâtiments
  • Utilisation croissante du numérique dans le btp
  • Innovations digitales et numériques : VR IA Blockchain etc
  • Régulation des travailleurs détachés
  • Nouvelles réglementations/normes apportant des contraintes complémentaires au BTP
  • Exigences croissantes en matière de prévention et sécurité sur les chantiers / santé du personnel
  • Exigences en matière sonore
  • Développement nouveaux matériaux (innovation) / matériaux intelligents
  • Développement smart buildings / bâtiments intelligents
  • Robotisation
  • Développement des techniques assemblage versus maçonnage (semi industrialisation en amont / préfabrication)
  • Impression 3D appliquée au BTP
  • Surveillance accrue des matériaux susceptibles d’une toxicité pour personnel ou habitants
  • Réduction de la commande publique
  • Tassement pouvoir d’achat immobilier des ménages
  • Dispositifs fiscaux pour favoriser l’accession à la propriété ou la rénovation
  • Economie circulaire
  • Nouvelles tendances en matière de smart city / innovations urbaines
  • Vieillissement de la population
  • Concentration des populations autour de mégapoles 
  • Réduction surfaces (habitation ou bureaux)
  • Développement filière construction modulaire
  • Développement plateformes digitales particuliers (réalisation de travaux)
  • Concurrence autoentrepreneurs / micro entreprises
  • Exigences en matière de recyclage des déchets / green deal, etc
  • Développement bâtiments à énergie positive
  • Evolution erratiques du climat / désordres climatiques (résilience bâtiments)
  • Développement nouvelles exigences en matière d’énergie / sobriété thermique des bâtiments
  • Soucis de l’impact environnemental des activités btp
  • Systématisation d’une gestion avec analyse du cycle de vie du bâtiment (éco conception)

Medley AIR DU TEMPS 2018

imagesOO1CSRHK.jpg

FJORD Trends 2018 : 7 tendances pour un monde en tension https://viuz.com/2018/02/02/fjord-trends-2018-7-tendances...

 

5 tendances numériques qui façonneront 2018

http://www.journaldunet.com/ebusiness/le-net/1206385-tend...

 

GAFA, bitcoin, ​IA, réalité augmentée… Les 10 grandes tendances high-tech de 2018

https://www.lesnumeriques.com/vie-du-net/ia-realite-augme...

 

#2018 Les tendances Tech qui vont marquer l’année

https://www.maddyness.com/technologie/2018/01/08/2018-ten...

 

Intelligence Artificielle : 51 Prévisions Pour 2018 #IA

https://www.forbes.fr/technologie/intelligence-artificiel...

 

#BigData : top 5 des révolutions à prévoir pour 2018

https://www.lebigdata.fr/big-data-revolutions-2018

 

10 tendances du brand content en 2018 #brandcontent

https://www.frenchweb.fr/les-10-tendances-du-brand-conten...

 

The Biggest Content Trends in 2018, According to 11 Experts #brandcontent

https://www.inc.com/john-hall/11-experts-predict-future-o...

 

Les 8 tendances du marketing digital à suivre en 2018

https://www.lsa-conso.fr/les-8-tendances-du-marketing-dig...

 

Les tendances marketing digital 2018

https://www.blogdumoderateur.com/tendances-marketing-digi...

 

10 Hot Consumer Trends 2018

https://www.ericsson.com/fr/fr/networked-society/trends-a...

 

2018 - Nos 10 prédictions Social Media

https://fr.kantar.com/médias/digital/2018/2018-nos-10-pre...

 

Méta-prédictions 2018 by Olivier Ezratty

http://www.oezratty.net/wordpress/2017/meta-predictions-2...

 

IA, Bitcoin, réalité augmentée... Les 7 tendances de la Silicon Valley pour 2018

https://www.challenges.fr/tribunes/ia-bitcoin-realite-aug...

 

Digital retail : les dix tendances qui vont marquer 2018

https://www.usine-digitale.fr/article/digital-retail-les-...

 

8 grandes tendances du commerce marketing pour 2018

http://www.ecommercemag.fr/Thematique/cross-canal-1009/Di...

 

Le client sera voix (Tendances relation client 2018)

http://www.sensduclient.com/2018/01/le-client-sera-voix-t...

 

Les 10 tendances graphiques de 2018

https://lareclame.fr/tendances-graphiques-2018-190692/

lundi, 06 novembre 2017

10 tendances octobre novembre 2017

#1 > 10 TENDANCES TECHNOLOGIQUES STRATEGIQUES POUR 2018

Le cabinet de conseil Gartner a dévoilé les dix tendances technologiques qui marqueront 2018, par leurs possibles impacts industriels et leur potentiel de disruption. L’évolution permanente des technologies permet désormais d’envisager l’alignement entre le monde physique et le monde digital. La technologie sera embarquée partout.

https://www.frenchweb.fr/10-tendances-technologiques-stra...

 

#2 > LES TENDANCES DE L’ENTERTAINMENT 2017-2018

Pour la 6ème année consécutive, Hopscotch présente son étude sur les tendances de l’entertainment 2017-2018. Pour cette nouvelle mouture, l’agence s’est plus particulièrement attachée aux évolutions technologiques dans les domaines de la musique, du cinéma, des séries et des divertissements TV, des jeux vidéo, du brand content ou encore de la littérature. L’agence décèle 4 tendances de fond.

http://www.cbnews.fr/etudes/les-tendances-de-l-entertainm...

 

#3 > FASHION WEEK : LES 10 TENDANCES À RETENIR POUR LE PRINTEMPS-ÉTÉ 2018

La Fashion Week de Paris s'est achevée ce mardi 3 octobre avec Louis Vuitton, mettant un terme à un mois de défilés et de présentations consacrés à la saison printemps-été 2018. L'heure est donc au bilan. Quels seront les essentiels du vestiaire féminin la saison prochaine ?

http://www.leparisien.fr/laparisienne/style/mode/fashion-...

 

#4 > CES SIX TENDANCES IOT A SUIVRE DE PRES EN 2018

La croissance de l’Internet des objets est importante, malgré la déception ressentie par certains acteurs qu’ils soient consommateurs ou concepteurs de ces technologies. Cependant, il ne faut pas baisser les bras. Des évolutions technologiques majeures sont en marche en 2018 selon l’accélérateur chinois HAX qui dégage 6 grandes tendances IoT.

https://www.objetconnecte.com/tendances-iot-suivre-2018/

 

#5 > HUBFORUM : 8 TENDANCES POUR ACCELERER LA TRANSFORMATION DIGITALE EN 2018

La 8e édition de la conférence HubForum Paris s’est clôturée mercredi. Ce sont plus de 3 000 participants qui se sont mobilisés pendant 2 jours autour des tendances en matière de transformation numérique. A cette occasion, Emmanuel Vivier, co-fondateur du HUB Institute, a présenté en exclusivité les 8 tendances qui marqueront la transformation des entreprises en 2018. #NOAI-NOROI #DATA-READY #IT-SECURITY #TOOLS&TRAINING&LEAD #TALENT-MANAGEMENT #CULTURE-REBOOT #CX-UPGRADE #SMART-SUPPLYCHAIN

http://www.offremedia.com/hubforum-8-tendances-pour-accel...

 

#6 > PANTONE DEVOILE LES 12 COULEURS TENDANCES POUR 2018

Comme chaque saison, l’équipe du ®Pantone Color Institute élabore le rapport PANTONE Fashion Color Trend Report : un panorama des couleurs mettant l’accent sur les couleurs phares que les designers participant à la Fashion Week de Londres feront figurer dans leurs collections pour la saison à venir. Un guide de référence à portée de main au sujet des tendances les plus importantes de la saison en matière de couleurs. La couleur phare : le violet, clair ou foncé, mais aussi du jaune, du rose, du vert… La saison été 2018 s’annonce riche en couleurs vives et audacieuses !

http://golem13.fr/pantone2018/#326125101-tw#1507566888459

 

#7 > NEOWORLD: LE MONDE EN 2079

« Quand j’étais petit, l’avenir était écrit: la société, la technologie, les religions, bref le monde tout entier allait évoluer, année après année, dans une apaisante sérénité, dans un équilibre parfait entre tous les hommes, les femmes et les machines. Bien entendu, certains imaginaient des scénarios un peu plus catastrophiques, mais ils étaient souvent relégués à de la simple science fiction, de la fantaisie pour geeks » .Par Mickaël David, UX Design Director

https://www.frenchweb.fr/neoworld-le-monde-en-2079/303265

 

#8 > LES NEUF CRITERES DE LA SMART CITY EN 2020

Qu’est-ce qui rend une ville intelligente ? Neuf critères selon une récente étude du cabinet d’études et de conseil Frost & Sullivan.

https://atelier.bnpparibas/smart-city/breve/neuf-criteres...

 

#9 > 2030 : quel avenir pour le freelance en France ?

Quel avenir pour le freelance dans la France de 2030 ? Une étude réalisée par l’Observatoire Alptis et l’institut Futuribles s’interroge sur l’avenir du travail et fait la part belle au travail indépendant dans les scénarios mis en avant. L’étude a réalisé un véritable état des lieux actuel du travail indépendant, avant d’évaluer les possibles facteurs d’évolution sociétaux dans les 14 prochaines années : de ce travail a été tiré 4 scénarios prospectifs.

http://blog.freelancerepublik.com/2030-avenir-freelance-f...

 

#10 > TENDANCES FOOD: LES 5 OVNIS DU MOMENT

Connaissez-vous les hamburgers bleus ou le caviar liquide? Zoom sur ces nouvelles tendances food qui donnent simplement faim.

http://www.vogue.fr/lifestyle/food/story/5-ovnis-food-du-...

LAB'APERO - Mardi 28 novembre 2017 – Paris – RDV à l’Hôtel BANKE un palace trendy

20141113134133_869934.jpgUN MEET UP PROPOSE PAR L’OBSERVATOIRE DES TENDANCES.

Attention nombre de places limité à 90 personnes

 

Le groupe Observatoire des tendances sur Linkedin vient de franchir le cap des 50.000 membres, une occasion de se réunir IRL à l’occasion d’un apéro LAB pour networker, brainstormer, discuter, découvrir de nouvelles personnes dans les univers les plus variés : tendances, design, communication, etc C’est la troisième édition du LAB’APERO est comme d’habitude pas de speaker ou de maître de cérémonie car il s’agit d’un networking informel sous le signe de la sérendipité.

A cette occasion vous pourrez même visiter la salle des coffres de ce palace qui était antérieurement une banque.

 

RDV Mardi 28 novembre 2017 - 18 h 30 à 21 h 30 - à Hôtel BANKE (palace) - 20 rue Lafayette 75009 Paris - Venez à tout moment selon votre emploi du temps !

 

Métro : Chaussée d'Antin - La Fayette / Notre-Dame-de-Lorette / Le Peletier

Chacun paye sa (ou ses) consommation(s) sur place.

 

La participation symbolique de 5 Euros lors de l'inscription correspond aux frais Xing la plate forme de réservation, qui permettra ensuite de réaliser un annuaire des participants et une hôtesse pour vous accueillir !

 

N’oubliez pas d’apporter vos cartes de visite pour le networking.

Contact : René Duringer / m: 06 03 40 79 91

Rduringer.csoec@gmail.com

 

Pour vous inscrire c'est par ici >>>

https://fr.xing-events.com/YXHHWJM

mardi, 04 juillet 2017

Quels mots clés pour définir le monde de demain ?

robot 6.jpgNous vivons dans un monde où la confusion et l’absence de repères, du fait d’un changement de paradigme. Pour autant cette période de mue n’est pas un obstacle à se projeter dans le futur par tâtonnements. Pour faciliter ce travail de projection, voici un hit parade des mots clés qui pourraient caractériser le monde de demain. Il résulte d’une discussion engagée sur le groupe Observatoire des tendances (linkedin). Un hit parade qui n’a pas de valeur scientifique, mais donne des idées pour le monde de demain et aider à réfléchir.

  1. Innovant
  2. Digitale / numérique / techno
  3. Créatif
  4. Humaniste
  5. Multiculturel
  6. Complexité
  7. Paradoxal
  8. Solidaire
  9. Polymorphe
  10. Dénormalisé / dérégulé
  11. Fracturé / Fractale
  12. Multipolaire
  13. Non linéaire
  14. Freelance (gig economy)
  15. Hybride
  16. International
  17. Résilient
  18. Révolution
  19. Ubérisé
  20. Chaotique
  21. Fragile
  22. Inégal
  23. Open
  24. Slow
  25. Virtuel
  26. Vulnérabilité
  27. Wild / sauvage
  28. Dématérialisé
  29. Clanique
  30. Décroissant
  31. Défiant
  32. Disruption
  33. Diversité
  34. Incertain
  35. Instable
  36. Irrationnel
  37. Mouvementé
  38. Post capitalisme
  39. Territorial
  40. Volatile
  41. Empathique
  42. Bienveillant
  43. Prédictif
  44. Communautaire
  45. Collaboration
  46. Connecté

Contact

René Duringer 

rduringer.csoec@gmail.com

mardi, 09 août 2016

Hit parade des secteurs d'activité qui auront besoin de se doter d'une stratégie d'influence

Quels sont les groupes d'intérêts qui auront besoin d'influencer le plus leur environnement en 2016/2017 ? Quels seront les acteurs économiques ou groupes sociaux qui auront le plus besoin de faire représenter leurs intérêts auprès de la sphère publique et se doter d’une stratégie d’influence en 2016/2017 ? Présentation par ordre décroissant

1.      Entrepreneuriat / TPE / PME / start up

2.      Éducation / enseignement

3.      Arts et culture

4.      Environnement / écologie / développement durable / RSE

5.      Commerce / distribution

6.      Associations (secteur associatif)

7.      Santé et médico-social

8.      Agriculture / élevage / pêche / bois

9.      Collectivités locales

10.   Artisanat

11.   Economie numérique

12.   Formation

13.   Recherche et technologie / Recherche et développement

14.   Fiscalité

15.   Énergie / eau

16.   Industrie

17.   Grande consommation

18.   Loisirs / tourisme

19.   Presse / édition

20.   Retraites (organismes sociaux et caisses de retraite)

21.   Sécurité

Source / Discussion Linkedin / Observatoire des tendances https://www.linkedin.com/groups/1416777/1416777-616519235...

lundi, 01 août 2016

Rooftops et terrasses à Paris / été 2016

Rooftops, terrasses… éphémères, estivales ou à l’année. A Paris, il y a le choix. Certains hôtels peuvent proposer terrasse et rootfop ! Il y en a dans tous les arrondissements de Paris ! Il y a la version hyper luxe mais aussi la version bobo genre pseudo clandestin. 1. Bar Terrasse du PENINSULA 2. Culée du Pont Alexandre III, Port des Invalides 3. Grand Train 4. La Cour Jardin du PLAZA ATHENEE 5. La Javelle : la Guinguette terrasse 6. La Paillotte de L'Opéra 7. La Table du HUIT 8. La Terrasse du Bistro des Dames 9. La Terrasse du Café Chéri(e) 10. La Terrasse du Kong 11. La Terrasse du Rosa Bonheur 12. La Terrasse du Wanderlust 13. La terrasse Rosa Bonheur Sur Seine 14. Le 43 up on the roof Dernier étage du Holiday Inn Paris Notre-Dame 15. Le balcon 16. Le Flow 17. Le Lounge Bar View du Novotel Paris Vaugirard Montparnasse 18. Le Perchoir (Marais, Gare de l’est, etc) 19. Le Playtime 20. Les jardins de l'Hôtel Particulier Montmartre 21. Les Ombres 22. Les Piaules 23. Les Terrasses de L’Hôtel FOUQUET’S BARRIERE 24. Mama Shelter 25. Nüba 26. Patio de l'Hôtel Le CINQ CODET 27. Plaza Havana 28. Rooftop de La Brasserie Barbès 29. Rooftop de la Maison Blanche 30. Rooftop du Molitor 31. Taishō : la terrasse de l'Aquarium de Paris 32. Terrass“ en haut 33. Terrasse de la Dame de Canton 34. Terrasse de la Rotonde 35. Terrasse de l'Hôtel Les Jardins du Marais 36. Terrasse de l'Hôtel RAPHAEL 37. Terrasse du Buddha-Bar Hôtel 38. Terrasse du Faust 39. Terrasse du Frame 40. Terrasse du Mercure Paris Tour Eiffel 41. Terrasse du Mini Palais 42. Terrasse du Musée de la Vie Romantique 43. Terrasse du Pharamond 44. Terrasse du Renaissance Le Parc Trocadéro 45. Terrasse du SAINT JAMES Paris 46. Terrasses de l'HOTEL DU COLLECTIONNEUR 47. Terrasses du Sofitel Paris Le Faubourg

dimanche, 03 juillet 2016

Les 10 meilleurs Tweets de #Vivatech pendant tout l'événement

C'est parti pour 3 jours de découvertes tech au salon #VivaTech ! http://t.co/ShLPaagR6a

@LaFrenchTech

 

#VivaTech Le président @fhollande & @axellelemaire rencontrent les #startups soutenues par Orange. #OrangeStartup http://t.co/Sf28JfYc8D

@orange

 

#Vivatech @mno_jl shares her experience with #startups in Orange group. #OrangeStartup #OpenInnovation http://t.co/8pQ5LlTTIj

@orange

 

#Vivatech @LouettePierre on stage: #OrangeDigitalVentures identifies and helps #startups to grow. #OrangeStartup http://t.co/IWStdhnrNf

@orange

 

#Vivatech @srichard, CEO, on stage ➡️ #openinnovation ecosystem in Orange Group. #OrangeStartup #humaninside http://t.co/b5E4xlfrVR

@orange

 

Ready? Steady? Go for #OrangeStartUp at #Vivatech during 3 crazy days! Follow the live here: http://t.co/BgKee55j6A http://t.co/1OXmC36QMY

@orange

 

Avec de jeunes entrepreneurs pour les soutenir dans leur prise de risque : ils changent notre pays ! #VivaTech http://t.co/5TBd6JOOjl

@EmmanuelMacron

 

J-2 #Vivatech : #ILoveMyPhone

@orange

 

A la rencontre des talents et des start-ups pour promouvoir l'attractivité de notre pays. #VivaTech #FrenchTech http://t.co/bSwwf7rOeY

@EmmanuelMacron

 

What an impressive event ! Congrats for all the good energies @VivaTech ! #VivaTech #OpenInnovation #HumanInside http://t.co/cuwu8puLqc

@srichard

 

 

jeudi, 30 juin 2016

Les 10 meilleurs Tweets de #Vivatech le 30 juin 2016

vivatech.jpegC'est parti pour 3 jours de découvertes tech au salon #VivaTech ! http://t.co/ShLPaagR6a

@LaFrenchTech

 

#Vivatech @srichard, CEO, on stage ➡️ #openinnovation ecosystem in Orange Group. #OrangeStartup #humaninside http://t.co/b5E4xlfrVR

@orange

 

Merci @President_FR de vous être intéressé à @YesOrNo_App #VivaTechnology #vivatech #succes #startup @PMU_Sportif http://t.co/hhJfnmH5fy

@YesOrNo_App

 

J-2 #Vivatech : #ILoveMyPhone

@orange

 

What an impressive event ! Congrats for all the good energies @VivaTech ! #VivaTech #OpenInnovation #HumanInside http://t.co/cuwu8puLqc

@srichard

 

#VivaTech "#France is going to become the #startup capital of the world" John Chambers @Cisco http://t.co/dlgwtxBT1c

@VivaTech

 

Vous vous rappelez des ballons à la Paris Games Week ?! Il en reste un au plafond ! #PGW #VivaTech

@PlayStationFR

 

#VivaTech "90% of CEOs realize digital plans are essential but only 10% feel comfortable with it" J Chambers @Cisco http://t.co/R8i8X5O2zc

@VivaTech

 

#Vivatech > @srichard : "Nous devons créer un système basé sur l'Open Innovation en soutenant les meilleurs talents" http://t.co/KHxaRwSsy2

@LesEchos

 

Ready? Steady? Go for #OrangeStartUp at #Vivatech during 3 crazy days! Follow the live here: http://t.co/BgKee55j6A http://t.co/1OXmC36QMY

@orange

 

jeudi, 03 mars 2016

L’agence Plateforme lance Brainfood 2016, le Guide des tendances et thèmes de réflexion pour les entreprises

brainfood2016.jpg

Réalisé en partenariat avec l'Observatoire des Tendances, ce travail repose sur la radiographie des demandes d'interventions des clients de l’agence en 2015 et la veille réalisée par l’Observatoire sur son échantillon (environ 46 500 membres).

Né en 2015, le projet Brainfood, souffle sa première bougie.

Il est le fruit de la volonté de partager les enseignements que l’Agence Plateforme retire de ses 30 ans de collaboration avec les entreprises.

 

Comparé à d’autres guides de Tendances, il se veut simple et non exhaustif pour offrir un coup d’œil rapide et amusant sur les mutations en cours, et leurs opportunités.

Il apporte ainsi une inspiration pour l'organisation des événements professionnels avec des contenus dans l'air du temps ! Un doc indispensable pour ceux qui sont chargés d'organiser des conventions, congrès, séminaires d'entreprise, universités d'entreprise, codir, salons, …afin d'être en anticipation sur les thèmes à traiter.                           

 Au menu de Brainfood 2016 :

·        Une radiographie des sujets et intervenants les plus prisés des entreprises en 2015

·        Une sélection des thèmes tendances sur lesquels miser pour booster vos évènements futurs

·       Les talents à suivre en 2016 qui risquent de crever l’écran pour vos clients

·       Une approche originale et rupturiste !!

 

Alors n’attendez plus, télécharger Brainfood (gratuitement) sur www.plateforme-info.com

Best of futur 2016 #ot2016 observatoire des tendances

BEST OF futur 2016 couv #ot2016.jpgLes cimetières sont remplis d'entreprises ayant oublié de s'intéresser au futur

 

« Bienheureux les fêlés, car ils laisseront passer la lumière. » Michel Audiard

 

Nous vivons une période unique de transformation de notre système socio-économique. Certains vont vivre la période les yeux ouverts, d’autres les yeux fermés… mais iront droit dans le mur. C’est tout le paradoxe d’une époque où nul ne peut ignorer le futur, puisque tous les savoirs du monde sont disponibles à partir d’internet. La plus grande partie des signaux faibles qui vont impacter nos 5 prochaines années sont déjà visibles actuellement, sans qu’il y ait besoin d’être prospectiviste. Toutefois, le climat d’incertitude et de complexité de notre époque, peut inciter plus d’un à rester dans sa zone de confort et éviter de porter son attention sur ce qui pourrait remettre en cause notre routine. Aussi, on constate que de nombreuses entreprises déposent leur bilan, alors que 5 ans auparavant de nombreux clignotants indiquant que des retournements étaient dans leur horizon. Elles avaient en leur possession toutes les informations pour faire pivoter leur modèle économique, mais ne se sont pas vraiment intéressées à leur futur.

C’est l’objet de Repères pour le futur, qui incite à observer attentivement le monde qui bouge. Il y a 24 façons d’observer le monde, pour ceux qui sont prêts à faire preuve de curiosité. Il suffit de vivre sans œillères et développer son propre « radar » afin d’être en alerte sur les tendances, signaux, faits marquants pouvant avoir un impact sur votre trajectoire.

En 2016, si personne n’est censé ignorer la loi, il faut aussi rajouter « nul n’est censé ignorer le futur ». Aussi nous espérons que ce document vous encouragera à avoir une vision à 361° et sortir des chemins battus mille fois parcourus.

 

René Duringer

Fondateur de l’Observatoire des tendances

Rduringer.csoec@gmail.com

06 03 40 79 91

http://fr.slideshare.net/smartfutur/best-of-futur-2016-ot2016-observatoire-des-tendances

dimanche, 25 octobre 2015

Quelles nuances de futur pour sensibiliser un CODEX/CODIR en 2016 ?

  1. Attentes des SALARIES à l’égard du monde du travail 
  2. BONHEUR 
  3. CHANGEMENT
  4. COLLABORATION participative/cocréation/coconception/Coopetition/intelligence collective
  5. COMMUNAUTES & nvelles solidarité/circuits courts/désintermédiation/SEL 
  6. Communication/gestion de CRISE & de retournement 
  7. Coworking, télétravail, nomadisme, solo, free lance/métamorphoses du travail/travail du futur/évolution métiers/slashers
  8. CREATIVITE 
  9. CRISES/bulles à répétition [immobilier, financier, secteurs d’activités] 
  10. CROWDFUNDING 
  11. CYBERWAR/Sécurité/Cybercriminalité/Risk management/Fraudes
  12. DD/RSE/Ethique/Entreprise sociale/ Eco-responsabilité / pollution
  13. Dérèglement CLIMATIQUE/météo sensibilité/Evenements climatiques 
  14. DIVERSITE dans l’entreprise #gender #intergénérationnel #ethnique
  15. ECONOMIES EMERGENTES : positive, circulaire, sociale, bleue, collaborative, de la fonctionnalité, contributive, horizontale, quaternaire, servicielle, open source, symbiotique, décroissante, recyclage
  16. ENERGIES du futur/smart grid/transition énergétique-écologique/Efficacité énergétique 
  17. Enjeux DEMOGRAPHIQUES
  18. Entrepreneuriat SOLIDAIRE/ Coopératif/Mutualisme/SCOP 
  19. ENTREPRISE DE DEMAIN/Réinventer l’entreprise/entreprise 2.0 #agile 
  20. GAMIFICATION 
  21. GENERATION Y/Z – Les jeunes – Intergénérationnel
  22. Hyper CONNEXION- déconnexion 
  23. L’INNOVATION dans tous ses états : Frugale, hors produit, open #rupture #Growth hacking
  24. La MARQUE et son ADN : storytelling, stratégies d’adaptation, streching
  25. LEADERSHIP/Ethique/Followership 
  26. LOW COST 
  27. Nvx modes de MANAGEMENT / manager du futur
  28. MEGATENDANCES [politique, sociétal, technos, macro-économie] : Le monde en 2025 
  29. MOBILITE [s] 
  30. MODES DE VIE en 2025 
  31. MONDIALISATION / Géopolitique / Pays émergents
  32. MONNAIES libres/alternatives – Monnaies électroniques
  33. NEUROmarketing/Neurosciences 
  34. Nouveaux comportements des CONSOMMATEURS
  35. NEW BIZ /marchés porteurs /anticipation marchés
  36. OPTIMISME
  37. PAUPERISATION croissante & multiforme 
  38. POST CAPITALISME – Economie Post crise
  39. PROGRAMMATIQUE
  40. RESEAUX SOCIAUX / Ereputation  / Communication digitale
  41. RESILIENCE 
  42. RESSOURCES NATURELLES / matières premières #pénurie #cours
  43. Rôle de la Cité /nvx maillages territoriaux/relocalisation/désertification rurale
  44. SANTE du futur/E-santé/Stress & burn out/Santé, qualité de vie, sécurité & bien-être au travail
  45. SERENDIPITE/hasard
  46. Stratégie en environnement INCERTAIN/complexe/instable/ambigu/volatile
  47. Tendance SLOW : décroissance/simplicité/autonomie/frugalité/Minimalisme/sobriété 
  48. Tendances CONSOMMATION
  49. Tendances RETAIL
  50. Tendances RH/Métiers de demain/Compétences & TRAVAIL de demain/Soft skills/Apprendre en 2020/formation tout au long de la vie/MOOC
  51. Tendances TECHNOS : démat, virtualisation, objets connectés, iot, smart TV, cloud, big data, wearing techno, robots, IA, imprimantes 3D, RFID, nanotechnos, nfc, drones, réalité virtuelle 
  52. Tendances TRANSPORT/infrastructures/réseaux/mobilité/Transport du futur 
  53. TRANSFORMATION DIGITALE/numérique de l’entreprise 
  54. UBERISATION / Déréglementation/ Désintermédiation / Ruptures 
  55. VALEURS sociales/sociétales 
  56. VIE privée/vie pro (équilibre)
  57. VIEILLISSEMENT & allongement durée de vie/senior économie / retraites
  58. VILLE Durable, 2.0, globale, du futur /smart city/mégapoles/Centre ville/logistique urbaine

Pour en savoir plus, rejoignez la discussion sur linkedin :

 

 

https://www.linkedin.com/grp/post/1416777-606005352571346...

dimanche, 01 février 2015

Sortie du Rapport BRAINFOOD (Keynote Speaking/thèmes 2015) de l’agence PLATEFORME

couv brainfood (2).jpgLe rapport BRAINFOOD 2015 (Trends & Keynote Speaking/Thèmes de réflexion des entreprises en 2015) de PLATEFORME (http://www.plateforme.com) disponible (gratuitement) dès le 3 février au LAB'APERO de l’Observatoire des tendances . Un doc indispensable pour ceux qui sont chargés d'organiser des conventions, congrès, séminaires d'entreprise, universités d'entreprise, codir, salons, etc afin d'être en anticipation sur les thèmes à traiter. Pour vous inscrire au LAB'APERO  c’est par ici http://fr.amiando.com/MPIHPJD.html#

 

AU SOMMAIRE DU BRAINFOOD 2015…

INTRODUCTION              

RADIOGRAPHIE 2014

1/ Bilan Plateforme 2014            

2/ Typologie des demandes Plateforme 2014 et évolution depuis 2012               

3/ Top 5 des Speakers Plateforme 2014              

 

TENDANCES 2015

1/ Hit parade des thèmes 2015

2/ Analyse des résultats de l’enquête de l’Observatoire des Tendances

3/ Regards croisés de conférenciers Plateforme             

  • Valérie GAUTHIER         
  • Maurice THÉVENET       
  • Philippe BLOCH               

 

ANNEXES

  • Quelques livres qui reflètent 2014         
  • Citations pour éclairer votre chemin en 2015    
  • Plafeforme, mode d’emploi     
  • Plateforme sur le Web & les réseaux sociaux   
  • Remerciements             
  • Mes thèmes de réflexion 2015

 PLATEFORME

Première Agence de Conférenciers en France

21 rue le Peletier

75009 Paris

Tel. : 33 (0)1 53 93 70 60

Le Salon des Entrepreneurs, un concentrateur de personnalités les 4 et 5 février 2015

valls.jpgDe nombreux acteurs du monde de l’entreprise seront présents !

  • Nathan BLECHARCZYK, Co-fondateur d’Airbnb (EN DUPLEX DEPUIS SAN FRANCISCO)
  • Gilles BABINET, Commission Européenne
  • Tanguy BARD DE COUTANCE, Biodegr'AD
  • Aurore BEUGNIEZ, MyFeelBack
  • Baptiste BOULARD, Swapcard
  • Guilhem CHERON, La Ruche qui Dit Oui
  • Grégory CLEMENT, Bagel Corner
  • Nicolas COHEN, France Digitale / A Little Market
  • Anne-Laure CONSTANZA, Envie de Fraises
  • Stéphane DARCEL, Location-pour-etudiants.fr & Louer-des-meubles.com
  • Geoffroy DE BECDELIEVRE, Marco Vasco
  • Augustin DE BELLOY, Left Prod
  • Michel DE ROVIRA, Michel et Augustin
  • Margaux DEHRY, La Petite Etoile
  • Olivier DERRIEN, Salesforce.com
  • Joachim DUPONT, Anaxago
  • Olivier FECHEROLLE, Viadeo
  • Maud FOURIER-RUELLE, Matemonsac.com
  • Fabrice GAUTHIER, Broadcasts-associés
  • Guillaume GIBAULT, Le Slip Français
  • Michael GOLDMAN, MyMajorCompany & Tipeee
  • Erwann GOULLIN, 727 Sailbags
  • Jacques-Antoine GRANJON, Vente-privée.com
  • Edgar GROSPIRON, Champion Olympique / Champion du monde de ski acrobatique
  • Maxime GUIRAUTON, Samsung
  • Nick HEYS, Emailvision & Azalead
  • Patrick JOUIN, Jouin Manku
  • Nicolas JULHES, Julhès Paris
  • Catherine KARAM, Rouge Cobalt
  • Hadj KHELIL, Bionoor
  • Farid LAHLOU, Des bras en plus
  • Céline LAZORTHES, Leetchi.com
  • Grégory LEMKINE, WatchFrog
  • Bruno MAISONNIER, Aldebaran Robotics
  • Charlotte MARCHAND, Pack N Board
  • Quentin MARTIN-LAVAL, Echy
  • Thierry MARX, Chef cuisinier
  • Frédéric MAZZELLA, BlaBlaCar
  • Farid MOKART, Fred & Farid
  • Bertin NAHUM, Medtech
  • Mathieu NEBRA, OpenClassrooms
  • Dominique PALACCI, Stimshop
  • Lara PAWLICZ, 2Spark
  • Aurélie PERRUCHE, MaSpatule.com
  • Thierry PETIT, Showroomprive.com
  • Florian PIN, P'tit bar presqu'au bout de la rue
  • Julien RADIC, La Bonne Box
  • Vincent REDRADO, The Tops
  • Vincent RICORDEAU, KissKissBankBank, Hellomerci & Lendopolis
  • Rémi ROUX, Ethiquable
  • Selma SARDOUK, L’Alternative Urbaine
  • Stéphanie SAVEL, Wiseed
  • Benjamin TOLMAN, Groupe Cerise
  • Hélène VIRUEGA, Equiphoria
  • Antoine VU, Atomic Soon

 

Mais aussi plusieurs membres du gouvernement

  • Manuel VALLS, Premier ministre
  • Emmanuel MACRON, Ministre de l'Économie, de l'Industrie et du Numérique
  • Najat VALLAUD-BELKACEM, Ministre de l’Education Nationale, de l’Enseignement Supérieur et de la Recherche
  • Axelle LEMAIRE, Secrétaire d'État chargée du Numérique
  • Carole DELGA, Secrétaire d’État chargée du Commerce, de l'Artisanat, de la Consommation et de l’ÉSS
  • Geneviève FIORASO, Secrétaire d'État à l’Enseignement Supérieur et à la Recherche
  • Thierry MANDON, Secrétaire d'État à la Réforme de l'État et à la Simplification
  • Pascale BOISTARD, Secrétaire d’Etat chargée des Droits des Femmes

 

Pour la première fois, le #Salonentrepreneurs aura sa BLOG ROOM avec des Blogueurs officiels du Salon ! http://www.salondesentrepreneurs.com/paris/partenaires_me...

 

Pour s’inscrire au SDE PARIS 2015 http://www.salondesentrepreneurs.com/paris/

 

mardi, 06 janvier 2015

Save the date : le LAB'APERO de l’Observatoire des tendances - Mardi 3 février 2015 – Paris - Hôtel BANKE*****

keep-calm-lab-apero-3-fev-2015-paris-hotel-banke.pngLAB'APERO - Mardi 3 février 2015 – Paris - Hôtel BANKE***** Un Meet up proposé par l’ObservatoiredesTendances.fr

 

Le groupe « Observatoire des tendances » sur Linkedin vient de franchir le cap des 40.000 membres, une occasion de fêter cela à l’occasion d’un LAB'APERO.  Du networking et crowdsourcing IRL sous le signe de la sérendipité. Vous pourrez peut être visiter la salle des coffres forts de cette ex banque transformée en hôtel 5 étoiles !

RDV Mardi 3 février 2015 - 18 h 30 à 21 h 30 - à Hôtel BANKE***** - 20 rue Lafayette 75009 Paris hotelbanke.com

Métro : Chaussée d'Antin - La Fayette / Notre-Dame-de-Lorette / Le Peletier

Chacun paye sa (ou ses) consommation(s) sur place.

La participation symbolique de 3 Euros lors de l'inscriptioncorrespond aux frais d'Amiando, la plate-forme de réservation, qui permettra ensuite de réaliser un annuaire des participants.

Pour ceux qui veulent se procurer le fameux carnet américain Field Notes pour noter leurs inspirations tout au long de l’année 2015, la participation est de 9 euros (set de 3 carnets – série collector BLACK - Coins arrondis - 9x14 cm 48 p.).

N’oubliez pas d’apporter vos cartes de visite pour le networking.

Contact : René Duringer / m: 06 03 40 79 91 email  rduringer.csoec@gmail.com

Pour s’inscrire >>>

 

http://fr.amiando.com/MPIHPJD.html#

Saison des prédictions 2015

Les 10 tendances 2015 du marché européen de l'IT selon PAC (groupe CXP)

http://www.cxp.fr/content/news/edito-les-10-tendances-201...

 

Les 10 tendances de la publicité programmatique qui vont marquer l’année 2015

http://www.ad-exchange.fr/les-10-tendances-de-la-publicit...

 

Les 10 tendances social media à suivre

http://www.e-marketing.fr/Thematique/Direct-Digital-1003/...

 

Nouvelles technologies : les 10 tendances qui vont exploser en 2015

http://www.sudouest.fr/2014/12/15/nouvelles-technologies-...

 

Les 10 tendances technologiques stratégiques de 2015

http://www.journaldunet.com/ebusiness/expert/59516/les-10...

 

Tendances Web Design 2015

http://www.alsacreations.com/article/lire/1657-tendances-...

 

MARKETING DIGITAL : 10 PRÉDICTIONS POUR 2015

http://comarketing-news.fr/marketing-digital-10-predictio...

 

10 tendances pédagogiques à surveiller en 2015

http://www.infobourg.com/2014/12/08/10-tendances-pedagogi...

 

Les 10 tendances de 2015 en matière d'analyse, visualisation et compréhension rapide des données d'entreprise

http://www.itrmanager.com/articles/153185/10-tendances-20...

 

10 tendances technologiques à suivre en 2015

http://frenchweb.fr/10-tendances-technologiques-a-suivre-...

 

[INTELLIGENCE SPORTIVE] Les grandes tendances du sport en 2015

http://www.swi-sportdata.com/HOME

 

Génération Z : Décryptage en 10 tendances clés

http://www.viuz.com/2014/12/18/43305/#zywrQR5T8Qxz0BgL.99

 

Ce qu’il faut retenir de la créativité numérique pour 2015

http://www.influencia.net/fr/actualites/com-media,tendanc...

 

Les 10 tendances 2015 que nous aimerions beaucoup voir se réaliser #pub

http://www.blogdumoderateur.com/tendances-2015/

 

Les 10 tendances marketing digitales majeures pour 2015.

http://right-brain.me/2014/11/24/les-10-tendances-marketi...

 

10 nouvelles tendances de consommation pour 2015 et au-delà

http://www.zone-numerique.com/10-nouvelles-tendances-de-c...

 

Le Web 2014 : 10 tendances pour 2015

http://www.viuz.com/2014/12/10/le-web-2014-en-direct-10-t...

 

7 tendances de consommation pour 2015

http://www.infopresse.com/article/2015/1/5/les-7-tendance...  

 

The Future 100: Trends and change to watch in 2015

http://www.slideshare.net/gkosson/f-jwt-future100121114

 

Digital: quelques prédictions pour 2015

http://frenchweb.fr/expert-digital-quelques-predictions-p...

 

Smarter cities and systemic change: 2015 sustainability predictions

http://www.greenbiz.com/article/smarter-cities-and-system...

lundi, 23 juin 2014

Le LAB DIGITAL à 361° de l’Observatoire des tendances

Connaissez-vous tous les médias sociaux animés par l'Observatoire des tendances ?

 

#TENDANCES

Observatoire des tendances (linkedin) = 36594 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=1416777&trk=hb_sid...

Observatoire des tendances (Facebook) = 1200 j’aime

https://www.Facebook.com/OBSERVATOIREDESTENDANCES

The LAB, le blog de l’Observatoire des tendances (le blog) = + 1000 abonnés

www.the-lab.fr

Lab Tendances (twitter) = 1870 abonnés

https://twitter.com/lab_tendances

 

#LUXE

Observatoire du luxe (Facebook) = 374 membres

https://www.Facebook.com/groups/46659230259/

Trendsluxe (twitter)=  1280 abonnés

https://twitter.com/trendsluxe

Observatoire des tendances du Luxe (linkedin) = 1588 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-tendances-Lux...

Blog SO LUXE = + 200 abonnés

http://www.so-luxe.com/

Palace Insider (facebook) = 118 membres

https://www.Facebook.com/groups/99887042479/

 

# ENTREPRISE DE DEMAIN / CORPORATE

Entrepreneuriat de demain (Facebook) = 582 membres

https://www.Facebook.com/groups/595493763810830/

TPE, une dynamique de croissance (Facebook) = 300 membres

 https://www.facebook.com/groups/126014450776525/

Observatoire des tendances de l'entreprise 2.0 (linkedin) = 480 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-tendances-len...

Business labs (twitter) = 1674 abonnés

https://twitter.com/tpe_pme_eti

WorkRepublik (twitter) = 285 abonnés

https://twitter.com/ZeWorkrepublik

Corporate Digest (twitter) = 825 abonnés

https://twitter.com/corporate_place

Observatoire de la creation d’entreprise = 290 abonnés

https://twitter.com/obscreaentrep

 

#PROFESSIONS REGLEMENTEES

L’œil de la profession comptable (Twitter) 3452 abonnés

https://twitter.com/DIGEST_EC_CAC

Œil de la Profession comptable (Facebook) = 130 j’aime

https://www.Facebook.com/pages/lOEIL-de-La-profession-com...

Observatoire des Tendances de la Profession Comptable - OTPC (linkedin) = 1052 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-Profession-co...

L’Observatoire de la profession comptable (le blog) = 100 abonnés

http://www.observatoiredelaprofessioncomptable.fr

Blogueurs, influenceurs 2.0 et community managers de la Profession Comptable (linkedin) = 295 membres

http://www.linkedin.com/groups/Blogueurs-influenceurs-20-...

Marketing des professions réglementées (linkedin) = 730 membres

http://www.linkedin.com/groups/Marketing-Professions-r%C3...

Canal Expert Comptable (twitter) = 1495 abonnés

https://twitter.com/canal_ec

CANAL AVOCATS (twitter) = 1926 abonnés

https://twitter.com/canal_avocats  

CANAL NOTAIRES (twitter) = 826 abonnés

https://twitter.com/canal_notaires

Chaine TV Canal EC (Youtube) 104 abonnés

www.youtube.com/canalec

 

#SECTEURS D’ACTIVITES SOUS RADAR…

Observatoire de l’immobilier d’entreprise (linkedin) = 360 membres

https://www.linkedin.com/groups/Observatoire-lImmobilier-...

Observatoire des tendances du BTP (linkedin) = 1700 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-tendances-BTP...

Observatoire des tendances de l'agroalimentaire et de l'alimentation (linkedin) = 400 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=3864832&trk=hb_sid...

Observatoire des innovations alimentaires (linkedin) = 48 membres

https://www.linkedin.com/groups?home=&gid=5083887&...

LAB RETAIL 2025 (linkedin) = 599 membres

http://www.linkedin.com/groups/Lab-Retail-2025-4867620?tr...

Observatoire des tendances du Tourisme et de l’Hôtellerie (linkedin) = 2450 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-tendances-Tou...

Observatoire des tendances de l'édition et de la presse (linkedin) = 4094 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=2535454&trk=myg_ug...

LAB Banque 2025 = 222 membres

http://www.linkedin.com/groups/Lab-Banque-2025-4866085?tr...

 

#IDEES DE BUSINESS

Secteurs porteurs et idées de Business (linkedin) = 717 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=4760130&trk=myg_ug...

Secteurs porteurs | idées de Business | Marchés du futur (Facebook) = 186 membres

https://www.Facebook.com/groups/476625689063754/

Retail du futur (twitter) = 1155 abonnés

https://twitter.com/Retail_du_futur

 

# DIRECTIONS FINANCIERES - FINANCEMENT

Observatoire des tendances des DAF (linkedin) = 603 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=4299477&trk=myg_ug...

Directeurs administratifs et financiers (linkedin) =  892 membres

http://www.linkedin.com/groups/Directeurs-administratifs-...

Observatoire des DAF (twitter)  = 1250 abonnés

https://twitter.com/daf_de_demain

Observatoire des tendances dans le financement des TPE PME ETI (linkedin) = 1292 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-tendances-fin...

Financement TPE/PME (Viadeo) =  20 membres

http://www.viadeo.com/groups/?containerId=002wrugiw65y6s

 

#POITOU CHARENTES

Poitou Charentes (twitter) = 1242 abonnés

https://twitter.com/poitoucharente

Poitou_Charentes 2025 (Facebook) : 72 membres

https://www.Facebook.com/groups/196508740384037/

Observatoire des tendances du Poitou-Charentes (linkedin) = 339 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=3833444&trk=myg_ug...

Business in Poitou-Charentes (Viadeo) =  180 membres

http://www.viadeo.com/groups/?containerId=0022es9mylj0rf9e

 

#COMMUNICATION / COMMUNITY MANAGEMENT

Observatoire des tendances de la com, des RP et de l'événementiel  (linkedin) = 2011 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-tendances-com...

Keynote speaker (Facebook) =  106 membres

https://www.Facebook.com/groups/keynotespeaker

Community Management Social Content (twitter) = 704 abonnés

https://twitter.com/CMsocialcontent

 

#PROSPECTIVE

Observatoire des modes de vie en 2030 (linkedin) = 508 membres

http://www.linkedin.com/groups?gid=4240672&trk=myg_ug...

Prospective 2033 (twitter) : 682 abonnés

https://twitter.com/prospective2033

Observatoire du futur (linkedin) = 678 membres

http://www.linkedin.com/groups/Observatoire-futur-1259437...

mardi, 10 juin 2014

Observatoire des tendances, mode d'emploi

Logo_Obs_tendances_vignette_RVB.jpgL’Observatoire des Tendances est une marque ombrelle abritant plus de 70 communautés/médias sociaux comportant plus de 100.000 membres (plus d’infos sur http://observatoiredestendances.fr/?page_id=1553 ). Chaque média est dédié à une thématique facilitant le crowdsourcing, la veille et la production d’idées. Ci-après une liste non exhaustive :

  • ALIMENTATION  / AGROALIMENTAIRE
  • BANQUE DE DETAIL
  • BTP
  • CHASSEURS DE TENDANCES
  • COMMUNICATION / EVENEMENTS / RP
  • DIRECTIONS FINANCIERES / DAF
  • EDITION / PRESSE
  • ENERGIES DU FUTUR
  • ENTREPRISE DE DEMAIN
  • FINANCEMENT
  • FREE LIFERS – PAUVRETE
  • GESTION DE PATRIMOINE & PLANIFICATION FINANCIERE PERSONNELLE
  • IDEES DE BUSINESS
  • IMMOBILIER D’ENTREPRISE
  • INNOVATIONS ALIMENTAIRES
  • LUXE
  • MARKETING PROFESSIONS REGLEMENTEES
  • MODES DE VIE EN 2030
  • PROFESSION COMPTABLE
  • PROFESSIONS JURIDIQUES
  • PROSPECTIVE
  • RETAIL / DISTRIBUTION
  • SANTE EN ENTREPRISE / BIEN ETRE AU TRAVAIL
  • TENDANCES
  • TOURISME / HOTELLERIE

 

L’Observatoire des Tendances, c’est aussi une société de consulting pour conjuguer veille prospective et stratégie digitale : des services sur mesure conçus à partir d’une veille anticipatrice à 361° : Repérages prospectifs | Contenus éditoriaux | Social media | Crowdsourcing | Labo d’idées | Evénements & seminaires.

Contact : René Duringer

Mail observatoiredestendances@gmail.com Mobile 06.03.40.79.91

http://observatoiredestendances.fr/

Les news de l’Observatoire des Tendances - 11 juin 2014

logo creative day.jpg[événement] CREATIVE DAY - JEUDI 19 JUIN – 9H A 18 H15 > BON PLAN OBSERVATOIRE DES TENDANCES -10% SUR INSCRIPTION !!!

C’est l’événement qui promeut le développement de la culture de la créativité en entreprise. 1er événement spécial Créativité & Innovation en entreprise !! Paris – Bon plan Observatoire des Tendances -10% 

Lieu : Créapole 128 rue de Rivoli 75001 Paris

https://www.eventbrite.fr/e/billets-creative-day-2014-953...

 

plan-FENS-1754x1241.png[événement] FUTUR EN SEINE : LE FESTIVAL DU NUMÉRIQUE - DU 12 AU 22 JUIN 2014 - PARIS ET ÎLE-DE-FRANCE

La 5ème édition débutera par le Village des Innovations, pendant 4 jours du 12 au 15 juin au CNAM, au Musée des Arts et Métiers, à la Gaîté lyrique ainsi qu’au Square Emile Chautemps (exposition de projets innovants, conférences, ateliers…). Le festival se prolongera ensuite dans toute l’Île-de-France à travers de nombreux événements partenaires jusqu’au 22 juin. Ne ratez pas le VILLAGE DES INNOVATIONS (du 12 juin au 15 juin 2014).

  • CNAM 292 rue Saint-Martin – 75003 Paris
  • Musée des arts et métiers 60 rue Réaumur – 75003 Paris
  • Gaîté lyrique 3 bis rue Papin – 75003 Paris
  • Square Emile Chautemps Face à la Gaîté lyrique

Horaires : 10h-19h jeudi 12 et vendredi 13 juin ; 11h-19h samedi 14 et dimanche 15 juin

http://www.futur-en-seine.fr/fens2014

 

mythologies-du-futur-2014-190x300.jpg[ouvrage] MYTHOLOGIES DU FUTUR, CHRISTIAN GATARD

Le futur n’est pas ce que l’on croit. On ne le trouve pas dans un livre de recettes. On le fabrique au jugé chaque jour, chaque seconde. On ne sait pas trop où l’on va mais on y va. Pour manœuvrer, les mythes sont de bons navigateurs. Les mythes anciens et leurs avatars contemporains permettent à chacun de tenter des hypothèses sur l’inconnu et peut-être de se construire son propre récit du futur. Les plans A et B de l’histoire humaine n’ont pas trop bien fonctionné. Christian Gatard propose un plan C puisant dans des exemples parfois incongrus, souvent familiers, toujours étonnants qu’il a lui-même observés et vécus au cours de trois années d’explorations.
Dans cette enquête planétaire, subjective et décalée, sur la façon dont la culture populaire et la culture savante s’emparent du thème du futur, l’auteur invite le lecteur à se fabriquer sa propre feuille de route pour temps incertains. Le monde qui vient n’est pas un désastre annoncé mais une aventure passionnante, parfois cocasse, parfois limite. Au lecteur de feuilleter les pages de son propre futur, de fureter avec malice dans les scénarios qui se préparent.

http://www.editionsarchipel.com/livre/mythologies-du-futur

 

prospective belge.jpg[ouvrage] PROSPECTIVE 2015 - 2025 - L'APRES-MODERNITE, MARC HALEVY

L'avenir n'est écrit nulle part. Chacun doit imaginer et tracer son chemin quelque part dans les multiples vallées des possibles, entre les nombreuses montagnes des impossibles. C'est la mission de la prospective de dessiner la carte de ce paysage de vallées et de montagnes. Nous vivons une époque à la fois difficile et exaltante. Difficile parce qu'elle consacre la fin de la Modernité et de tous les modèles économiques et politiques qu'elle avait imposés au monde. Exaltante parce qu'un nouveau paradigme est à construire qui relèvera le défi des grandes ruptures que la Modernité avait provoquées. Tous les cinq cents ans s'opère une telle mutation profonde de nos sociétés. C'est notre tour. C'est notre chance ! Elle n'est pas belle, la vie ?

 

prospective strat.jpg[ouvrage] LA PROSPECTIVE STRATEGIQUE EN ACTION, PHILIPPE DURANCE

Le rayonnement international de l'école française de prospective n'est plus à démontrer ; depuis sa création, cette indiscipline intellectuelle a connu un essor intensif dans les organisations,
tant en France qu'à l'international. En élargissant son champ de la stratégie au développement durable, son essor marque aujourd hui une nouvelle étape, sans pour autant oublier sa mission d'origine : Éclairer l'action présente à la lumière des futurs possibles et souhaitables.
À l'occasion du passage de témoin entre les chaires de prospective stratégique et de développement durable au sein du Conservatoire national des arts et métiers, cet ouvrage collectif poursuit quatre objectifs : faire le bilan de quarante ans de pratique de prospective,
approfondir certains fondements, montrer l'actualité des méthodes et esquisser quelques pistes pour l'avenir. Sous la direction de Philippe Durance, il rassemble les contributions de près de vingt-cinq spécialistes reconnus.

 

[événement] CONFERENCE – 2025, LE NUMERIQUE ! - VENDREDI 13 JUIN A 14H AU CNAM

Le Commissariat général à la stratégie et à la prospective propose la conférence « 2025, le numérique ! » le vendredi 13 juin à 14h au Cnam dans le cadre du festival du numérique : Futur en Seine avec les participants suivants :

Dominique AUVERLOT, Responsable du département Développement durable, Commissariat général à la stratégie et à la prospective ;

Laurent GILLE, Économiste, Responsable du département Sciences économiques et sociales de Télécom ParisTech, Coauteur de «La dynamique d’internet, prospective 2030 » CGSP, mai 2013 ;

Daniel KAPLAN, Délégué général de la FING (Fondation internet nouvelle génération), Coauteur de «La dynamique d’internet, prospective 2030 » CGSP, mai 2013 ;

Daniel KOFMAN, Professeur à Télécom ParisTech, Directeur du LINCS (Laboratory for Information, Networking and Communication Sciences), Coauteur de «La dynamique d’internet, prospective 2030 » CGSP, mai 2013 ;

Jacques-François MARCHANDISE, Directeur Recherche et prospective à la FING, Coauteur de «La dynamique d’internet, prospective 2030 » CGSP, mai 2013 ;

Jean-Pierre QUIGNAUX, Conseiller innovation, anticipation, valorisation à l’Assemblée des Départements de France, Coauteur de « Les territoires numériques de la France de demain » ADF/CGSP, septembre 2013 ;

http://www.strategie.gouv.fr/blog/2014/06/conference-2025...

 

pays bas tendances.jpg[événement] Présentation de Tendances, Mercredi 18 Juin 2014, de 10h à 13h à Paris par Lidewij Edelkoort

Une occasion unique, avec un prix très attractif, de découvrir 3 nouveaux audiovisuels des dernières tendances : Darwinisme, Lifestyle et en Avant-première l'été 2016

10h Accueil
10h15 Présentation audiovisuelle de l’Activewear Hiver 2015-16
11h15 Présentation audiovisuelle du Lifestyle 2016
12h15 Présentation audiovisuelle en Avant-Première de l’été 2016

http://www.edelkoort.com/products-page/seminar/mercredi-1...

 

[signal]LA SOBRIETE EST-ELLE L’AVENIR DE LA CONSOMMATION ?

La sobriété volontaire est-elle une réalité en France ? Des consommateurs choisissent-ils volontairement de consommer moins tout en revendiquant le fait d’être aussi, voire plus heureux ? Afin d’analyser ce phénomène, des chercheurs du Crédoc (Centre de recherche pour l’étude et l’observation des conditions de vie) ont réalisé en 2013 une vaste enquête sur les comportements de consommation, dont ils ont récemment publié une synthèse.

La frugalité choisie ou sobriété volontaire (ou encore simplicité volontaire) n’est pas un concept nouveau, bien au contraire. Dès l’Antiquité grecque, puis au Moyen-Âge, elle a constitué un art de vivre revendiqué par des minorités pour des raisons religieuses, morales, etc. Depuis la généralisation de la société de consommation, le concept a évolué : il est présenté aujourd’hui comme une manière de rejeter la consommation matérielle comme une fin en soi et une source de bonheur. La sobriété volontaire est présentée au contraire comme un mode de vie plus sobre et plus respectueux de l’environnement.

Mais dans quelle mesure cette logique est-elle adoptée par les consommateurs ? Selon l’étude du Crédoc, la frugalité serait de plus en plus une réalité depuis le début de la crise économique. En effet, un nombre croissant de consommateurs déclarent consommer moins tout en affirmant chercher à consommer mieux : produits de qualité, durables, respectueux des hommes et de l’environnement, etc. Mais, lorsque l’on regarde les résultats d’un peu plus près, deux profils de consommateurs frugaux émergent qui sont, de fait, totalement différents : d’une part des frugaux contraints, d’autre part des frugaux volontaires…

https://www.futuribles.com/fr/base/article/la-sobriete-es...

http://www.credoc.fr/pdf/4p/266.pdf

 

shutterstock_94860274-300x300.png[signal] LES FREE LIFERS…

« Expression anglo-saxonne utilisée pour désigner un groupe de la population réunissant des individus post-modernes qui aspirent à une autre vie que celle proposée par l’économie de marché, le capitalisme, la possession cumulative… La tentation hâtive serait d’assimiler le mouvement à l’un de ceux qui, dans les années 1960, prônaient amour et paix en marge sinon en rupture de la société de consommation. Les free lifers sont d’abord des consommateurs qui souhaitent consommer autrement. Adeptes d’une consommation raisonnée (voire d’une déconsommation pour les plus activistes), ils aspirent à une plus grande jouissance de la vie, avec le bénéfice d’un temps plus lent en s’opposant à la pléonexie. Ils militent pour un refus de l’objectif absolu d’enrichissement (a fortiori financier), favorisent une alimentation plus saine, un respect de l’environnement et une économie de partage où l’accès prime sur la possession. »

Voir pour plus d’infos la page Facebook dédiée aux Free lifers :

https://www.facebook.com/groups/141153129232847/

Voir aussi l’étude 2010 décrivant l’ADN de ce nouveau courant :

http://www.scribd.com/doc/45163287/Les-Free-Lifers-Rene-D...

Bien sûr les passionnés du Free lifing liront avec intérêt la revue WE DEMAIN http://www.wedemain.fr/

 

 

vendredi, 30 mai 2014

News de l'Observatoire des tendances 30.05.2013

logo creative day.jpgCREATIVE DAY 1er événement spécial Créativité & Innovation en entreprise !!

Enfin un événement qui promeut le développement de la culture de la créativité en entreprise. C’est le 19 juin à Paris  – bénéficiez du Bon plan Observatoire des Tendances -10% 

https://www.eventbrite.fr/e/billets-creative-day-2014-953...

 

Innov2020_200px.jpgOuvrage collectif / Edition 2014 / Marchés et innovations 2020 dans l’artisanat et le commerce de proximité

Notre modèle de croissance basé sur le consumérisme connaît aujourd’hui de profondes mutations (défi écologique, révolution numérique, crise économique, nouvelles aspirations des consommateurs, etc.) qui impacte le monde de l’artisanat et le commerce de proximité. Comment le secteur peut-il répondre à l’ensemble de ces défis ? Comment concilier contraintes et création de richesse ? Comment intégrer dans la chaîne de valeur (conception, production, distribution) les nouvelles technologies, les nouveaux procédés, les nouvelles logiques et les attentes de consommation?

L’objectif du projet est la formalisation d’articles sur les innovations déterminantes pour le développement de l’artisanat et du commerce de proximité, illustrées par la présentation de bonnes pratiques et d’expériences d’entreprises artisanales en pointe sur ces innovations (sous forme d’interviews). Il s’agira de :

1. Détecter et décrypter les opportunités de marchés et de création de valeur dans l’artisanat et le commerce de proximité ;

2. Repérer les innovations produits/procédés, organisationnelles ou commerciales qui permettront aux entreprises de gagner en compétitivité et de se positionner sur ces marchés ;

3. Evaluer la capacité des entreprises à investir ces marchés et innovations ;

4. Mobiliser et sensibiliser les entreprises artisanales et leurs réseaux d’accompagnement à ces enjeux et leviers de développement du tissu économique.

http://infometiers.org/ISM/Marches-Innovations-Horizon-20...

 

energies.jpgEnergies du futur

2014, c’est l’année de l’énergie car à défaut de prise en compte du peak oil évoqué depuis plusieurs décennies, cela est devenu un thème central pour les entreprises et consommateurs pour des raisons économiques. La transition énergétique, c’est maintenant, même si cela n’est pas toujours pour des raisons sociétales. L’efficacité énergétique est une préoccupation de tous les jours, que cela soit dans le BTP, les transports, etc ! Pour suivre le meilleur des tendances sur les énergies du futur, voilà un outil de veille disponible !

http://www.scoop.it/t/energies-du-futur

 

FENS_NOIR_SIMPLE_WEB.jpgLE FESTIVAL DU NUMÉRIQUE Du 12 au 22 juin 2014 Paris et Île-de-France

C’est la 5ème édition de Futur en Seine. Ce festival mondial qui se déroulera du 12 au 22 juin 2014, présentera au cœur de Paris et dans toute l’Île-de-France les dernières innovations numériques françaises et internationales aux professionnels ainsi qu’au grand public.

 Attirant toujours plus de visiteurs, la 5ème édition débutera par le Village des Innovations, pendant 4 jours du 12 au 15 juin au CNAM, au Musée des Arts et Métiers, à la Gaîté lyrique ainsi qu’au Square Emile Chautemps (exposition de projets innovants, conférences, ateliers…). Le festival se prolongera ensuite dans toute l’Île-de-France à travers de nombreux événements partenaires jusqu’au 22 juin.

http://www.futur-en-seine.fr/fens2014/

mercredi, 25 décembre 2013

Quelles sont les tendances qui vont le plus impacter/marquer/façonner/influencer l’immobilier d’entreprise dans les 10 ans à venir ?

  • Alignement de la fonction immob. sur les moteurs de croissance de l’entreprise et d’une meilleure performance
  • Automatisation des process dans les entreprises
  • Baisse partenariats public/ privé
  • Besoin d’espaces inspirants facilitant l’innovation, la créativité, la co-conception, etc
  • Besoin de services facilitateurs pour les salariés (services à la personne, conciergerie, etc)
  • Big Data / Open Data / BOYD / Cloud
  • Centralisation (ou non) des fonctions de support
  • Codes culturels et besoins de la génération Y
  • culture low cost… et son application au secteur de l’immob.
  • Dégraissage des sièges sociaux…
  • Déloc des sièges sociaux (en banlieue ou à l’étranger)
  • Dématérialisation et son impact sur les surfaces nécessaires
  • Dérèglements climatiques
  • Désengagement éventuel des collectivités locales et de l’Etat 
  • Desk sharing
  • Difficulté à trouver des financements pour l’immob. d’entreprise 
  • Dvlpt de l’entreprise 2.0 comme modèle organisationnel (agile, collaborative, hybride, transverse, horizontale, coopération, cohésion organisationnelle)
  • Dvlpt des concepts de campus
  • Dvlpt des Fab lab
  • Dvlpt des Smart Grid Cities avec les interactions nécessaires entre la ville et l’immob.
  • Dvlpt du management participatif et de proximité
  • Dvlpt du nomadisme
  • Dvlpt du télétravail ou autre forme de travail à distance ou mobile
  • Dvlpt du travail avec des free lance/solos, de la sous-traitance, des intrapreneurs, des incubateurs internes, des slashers, etc
  • Dvpt d’une culture de l’innovation dans les espaces de travail
  • Emergence de nouveaux matériaux
  • Engorgement transports collectifs dans les pôles urbains
  • Evolutions du modèle hiérarchique (organisation plate versus verticale)
  • Fin de l’ère des tours de bureaux et la fin de l’escalade
  • fiscalité en France pour le top management (et risques de transferts…)
  • géolocalisation (interne)
  • Gestion de la diversité culturelle et du management interculturel
  • Hybridation de l’entreprise et de la culture et de l’art
  • Hyper connectivité
  • Implication plus forte des DAF dans les projets immob.
  • Influence de la culture coworking et start up
  • Intégration de la diversité des Handicaps dans les projets immob.
  • Intégration de logements, hôtels, commerces, etc
  • Locaux conçus comme outil pour attirer les talents et les fidéliser
  • Ludification/gamification lieux de travail
  • Management participatif et de proximité
  • Meilleure prise en compte des modes de vie des salariés dans la conception et la localisation des projets immob.
  • Mobilité(s)
  • Modes de travail (nouveaux)
  • Moins d’immob. d’entreprise ostentatoire
  • Motivation des salariés
  • Mouvements de relocalisation ou délocalisation
  • Multi écran
  • Nomadisme
  • Normes en matière d’énergie
  • Objects connectés
  • Open innovation
  • Open space
  • Orientation vers le Travail 2.0 / 3.0
  • Outsourcing de certaines fonctions de support de l’entreprise
  • Performance
  • Performance énergétique
  • Plus de coopération inter fonctions au sein des entreprises et de transversalité dans les entreprises
  • Plus de Design dans l’immob. d’entreprise
  • Plus de green dans l’immob. d’entreprise (végétalisation, garderning, etc)
  • Pollution
  • Pression des actionnaires pour réduire les « trains de vie » des entreprises : demande réduction du coût de l’immob.
  • Prise en compte de la santé des salariés (Sport au travail, sieste, etc), du bien-être…ressenti et Risques psychosociaux sur le lieu de travail
  • Productivité
  • Qualité de vie au travail (transformation) et nécessité de nouvelles formes d’aménagement des espaces de travail
  • Quête de sens
  • Réalité augmentée
  • Reconception des espaces de travail pour tenir compte d’un taux d’occupation inférieur à 70%
  • Recyclage des déchets
  • Réduction des surfaces du fait du niveau du prix du m2 ou pour cause d’érosion des marges, endettement, etc
  • Réduction empreinte carbone
  • Regroupement d’entreprises en écosystème
  • Réinvention du travail
  • Relocalisation +  économie résidentielle (maillage au niveau local d’activités économiques)
  • Remote work
  • Réseau (travail en)
  • Réseaux distribués/interconnectés
  • Réseaux Sociaux
  • Réunions (optimisation) - Réunions à distance
  • Risques spécifiques à l’immob. d’entreprise (pénal, sociaux, pollution, etc)
  • Robots
  • rôle des femmes dans les entreprises
  • SBF (Sans bureau fixe)
  • Sécurité physique des locaux
  • Stress au travail
  • Sustainable /green building
  • Technos embarquées dans l’immob. d’entreprise + technos ambiantes
  • Technos permettant l’air intelligent ou lumière intelligente
  • Tendance « less is more » +  frugalité
  • Transformation des entreprises en mode digital 2.0
  • Travail en réseau / en communautés
  • Ubiquité numérique

Pour rejoindre la discussion, c'est par ici "Quelles sont les 5 ou 10 facteurs qui vont influencer le plus l'immobilier d'entreprise d'ici 2020 ?" http://lnkd.in/dSuAbX6